יצירת ערוצי תקשורת ישירים עם העובדים על ידי המעסיק – מונעת התערבות צדדים שלישיים ביחסי העבודה

מאמר שפורסם ב"גלובס" ביום 14.4.22, בו הסבירה עו"ד דפנה שמואלביץ את המאפיינים היחודיים של עובדי הדור הנוכחי שמעונין להשמיע את קולו במקום העבודה, ואת הדרך להתמודד עם צורך זה בשוק העבודה הישראלי.

לכתבה בגלובס לחץ כאן